制度共通 労務
雇用条件書
こようじょうけんしょ
労働条件を明示する書面。外国人が理解できる言語での併記が求められる。
雇用条件書とは
労働基準法にもとづく労働条件の明示を書面で行うもので、外国人の受入れでは母国語等の理解できる言語を併記した様式が用いられる。所定労働時間、賃金、休日、社会保険の加入、業務内容などを明記し、本人の署名を得る。
制度共通 労務
こようじょうけんしょ
労働条件を明示する書面。外国人が理解できる言語での併記が求められる。
労働基準法にもとづく労働条件の明示を書面で行うもので、外国人の受入れでは母国語等の理解できる言語を併記した様式が用いられる。所定労働時間、賃金、休日、社会保険の加入、業務内容などを明記し、本人の署名を得る。