用語集 あ行
読みがあ行ではじまる用語の一覧です。 全11語。
用語の一覧
11語- 育成就労 いくせいしゅうろう 育成就労 技能実習に代わり創設される制度・在留資格。特定技能1号への移行を前提に人材を育成する。
- 育成就労計画 いくせいしゅうろうけいかく 育成就労 受入れ機関が外国人ごとに作成し、認定を受ける育成の計画。
- 育成就労産業分野 いくせいしゅうろうさんぎょうぶんや 育成就労 育成就労で受入れが認められる産業分野。特定技能の分野と接続するよう設定される。
- 育成就労制度 いくせいしゅうろうせいど 育成就労 技能実習制度に代わる新制度。2027年4月1日施行とされている。
- 移行対象職種・作業 いこうたいしょうしょくしゅ・さぎょう 技能実習 第2号・第3号技能実習を行うことができる職種と作業の区分。
- 1号特定技能外国人支援計画 いちごうとくていぎのうがいこくじんしえんけいかく 特定技能 特定技能1号の外国人に対する職業生活・日常生活・社会生活上の支援計画。
- 一般監理事業 いっぱんかんりじぎょう 技能実習 優良要件を満たす監理団体に与えられる許可区分。技能実習3号までを扱える。
- 受入れ困難に係る届出 うけいれこんなんにかかるとどけで 特定技能 経営上の理由等で特定技能外国人の受入れ継続が困難になった場合の届出。
- 受入れ見込数 うけいれみこみすう 特定技能 分野別運用方針で定められる、一定期間の受入れ上限として運用される人数。
- 永住許可 えいじゅうきょか 制度共通 在留期間の制限なく日本に在留できる許可。素行や独立生計、国益要件などが審査される。
- 送出機関 おくりだしきかん 技能実習 送出国側で候補者の募集・選抜・事前教育を行い、日本の監理団体等へ取り次ぐ機関。
本用語集は制度の理解を助けることを目的とした要約です。 実際の申請・届出の可否は、必ず所管官庁の最新の公表資料および運用要領をご確認ください。